Procedure di progressione per 139 posti, così suddivisi: 133 posti per il passaggio dall’Area Assistenti all’Area Funzionari e 6 posti dal passaggio dall’Area Operatori all’Area Assistenti presso il Ministero della Giustizia

135 posti di funzionario, a tempo pieno e indeterminato, con competenze per la modernizzazione e la digitalizzazione della pubblica amministrazione, nei ruoli dei piccoli Comuni

131 posti di assistente amministrativo, area degli assistenti, a tempo pieno ed indeterminato, indetto in forma aggregata dall'Asl Roma 3 per le esigenze di varie Aziende Sanitarie

130 posti di personale non dirigenziale, a tempo indeterminato, di cui 40 nell’Area degli assistenti e 90 nell’Area dei funzionari, da inquadrare nei ruoli del Dipartimento della Protezione civile

130 posti di personale non dirigenziale, a tempo pieno e indeterminato, da inquadrare nei ruoli del Dipartimento per la trasformazione digitale della Presidenza del Consiglio dei ministri

122 posti di operatore socio sanitario - OSS, area degli operatori esperti, a tempo indeterminato, gestito dalla Ausl Umbria 2 di Terni e da assegnare a varie aziende sanitarie regionali

120 posti di tecnico sanitario di laboratorio biomedico - TSLB, area dei professionisti della salute e dei funzionari, a tempo indeterminato, gestito dall'Azienda Zero di Padova e da assegnare a varie Aziende Sanitarie della Regione Veneto

116 posti di dirigente medico di primo livello dell’area medico legale, a tempo indeterminato, per varie sedi dell'INAIL

114 posti di infermiere, area dei professionisti della salute e dei funzionari, a tempo pieno e indeterminato, presso l'Azienda Ospedaliera Ospedali Riuniti Villa Sofia - Cervello di Palermo

110 posti per l'area dei funzionari e dell'elevata qualificazione, a tempo pieno e determinato per 2 anni, per il rafforzamento dei servizi sociali territoriali del Comune di Napoli